A leggazdagabb magyarok listája.Gratulálunk a 15. helyre feljövő Gattyán György Zoltánnak, aki a netes pornóval ilyen előkelő helyre felküzdötte magát! :)
Erről jut eszembe a Middle Men c. film, ami "nagyjából arról szól, hogy a kilencvenes évek végén, kétezres évek elején a leghülyébb hülyegyerekek is multimilliárdosok lehettek abból, hogy néhány meztelen nőt ábrázoló képet vagy videót kipakoltak a netre, és online lehetett fizetni a felvételek megtekintéséért."
Rátérve erre az EOS-ra meg a Docleres történésekre.
Annyi kis anyagból ami így a neten elérhető (szinte lóf'sz) nem sok mindent lehet kommentálni, de leírom ami nekem leesett itt az olvasgatás közben.
- első sorban az, hogy ezek a kommentek és tézisek egyáltalán nem objektív megítélés alapján íródtak. Feltételezhetően nem tetszett valami, az kellemetlen érzéseket hozott fel és onnantól kezdve minden ami a céggel és eos-szal kapcsolatos az a sátán műve. (ezek nagyon érdekesek, de egy petákot nem adnék ezekre a kommentekre)
- úgy látom, hogy gattyán-nak ez a technika bejött, és működik. Erre felbuzdulva feltételezhetően úgy gondolja, hogy ezt mindenkinek el kellene sajátítani, hogy ennek segítségével is sikeresebben boldoguljon mindenki az életében.
Ezzel több gond van, és ez abból adódhat, hogy gattyán még nem ismerte fel azt, hogy ilyen módon (ha még pozitív szándék is van mögötte) nem lehet megváltani az embereket.
Ezek a dolgok csak akkor működnek, ha az ember motivált annak tanulásában, használatában. A legtöbb dolgozó (legtöbb ember a társadalomban) nem tájékozott olyan dolgokról amire bármilyen lélektani módszertan épül. Ebből adódóan nem is értik azt, ha még értenék is nem feltétlenül lennének motiváltak bármilyen önfejlesztő tréningben. -->
Ezt az oldalát az egész EOS-os tréningnek igen nagy farkashibának tartom.
-nem ismerem ezt az EOS dolgot, de amennyi kis anyag elérhető róla, úgy gondolom hogy ez valami nyugati csoport és egyéni terápiás módszerekhez hasonló önismereti módszer lehet (ami nem biztos, hogy szar és pláne nem biztos, hogy agymosásra való).
-szexuális energia, és a mizéria körülötte. Mindenki kommentel, és sír, de feltételezhetően félreértenek nagyon sok dolgot (ami egyébként egyértelműen az oktató hibája nagyobb részben). Szexuális energia már 0 éves korunkban meg van, csak minden egyes életkorban máshoz kapcsolódik az örömforrás. (Amikor anyánk csecsét szoptuk annó nagy élvezettel, az is a szexuális energiának volt köszönhető, és nem azért, mert melleket szoptunk, hanem a bekebelezési fázis létfontosságú folyamatokat elégített ki.) Ebből az aspektusból feltételezem azt, hogy pszichoanalitikus alapokra helyezett transzperszonális módszertanról lehet szó más köntösben (egyrést nyomatékosan nagy hangsúlyt kap a szexuális energia, illetve az egó kiteljesülése a cél).
Elég sok ösztönös tényező forog a szexuális energia körül, tudattalan dominancia, rivalizálás (nők és nők között, férfiak és férfiak között, és férfiak és nők között), amik ha felszínre kerülnek akkor nagy valószínüséggel már nem kontrollálnak, mint azelőtt --> jobban teljesítesz az életben, tágul a világképed, stb.
a nyugati világban (magyarba is már) hasonló módszerekkel igen eredményesen dolgoznak (encounter csoportok, Rogers féle), és még bizarabb módszerek vannak használatba, mint a "fejünket a másik ölébe döntjük események". Viszont, mint említettem nagyon hatékony, és hatalmas belső gátakat lehet áttörni vele.
Szóval összefoglalva
1. hiba, hogy a cég erőlteti ezt a képzést (ha még pozitív szándék is van mögötte), ennek nem ez a módja
2. tájékozatlanság van ezt illetően
3. emberek szubjektív megítélése az ismeretek és motiválatlanság hiányában túlságosan egy oldalú
4. van számos más emészthető és hatékony tréning ami ennyire nem rongyol bele az emberek magánéletébe, és világszemléletébe
5. nem hiszem, hogy rosszabb cég lenne bármi más cégnél
6. köze nincs a szcientológiához, csak annyiban, hogy erőltetnének valamit amivel egyébként csak akkor tudnak az emberek dolgozni, ha belsőleg már érettek arra a feladatra.